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第六十章 公司的发展

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就冲着这个,林安是不会放松自己的脚步。

检查了这几天的巡视结果,发现公司有个大问题就是业务太过单一,短期内可以带来丰厚的利益。

对于立志要将清道夫发展成大公司的自己来说,这不是什么好现象。

如何解决这个问题,林安已经有了腹稿,第一、督促他手下的实验室围绕饕餮一号尽快拿出新成果。

处理水中污染不过他自己偷懒罢了,如今有了那么多的现成的劳力又怎么会放过他们。

第二、收购或者合并那些拥有自己专利的小公司,大鱼吃小鱼,这在商场上屡见不鲜。

环保虽说备受重视,不过得不到投资的小公司,或者拥有技术的个人比比皆是。

就拿中海大学的附属实验室来说,最起码有十多项环保相关的专利得不到投资。

他正想着呢,实验室刚上任的负责人孔飞,就打电话过来说有个好消息,要他亲自来一趟实验室。

孔飞是他最近新招聘的,有鉴于实验室松懈问题,林安就托王南帮他找个负责实验室日常管理的人。

孔飞年近四十岁,在科研方面只能算普通,在王南那里一直担任管理实验室日常事物的副手,这次听到林安要招实验室的负责人,就找到了王南。

所谓宁为鸡首不为牛后,哪怕林安的地方小了点也可以。

事实上林安的实验室还真不小,撇去大楼里的俱乐部,科研小组有四个,再加上后续招收的研究员,起码有三、四十个人。

各项待遇也是在中海大学附属实验室中出了名的,所以一听到林安那里招负责人就动了心。

要说实验室里那么多人,也不可能完全松懈,还有一些人对饕餮一号的前景是抱有期待的。

孔飞在上任后整理实验室里,各个科研小组的提交的科研成果,然后汇集成资料提供给老板林安。

“难不成真有什么新的突破了?”林安心里泛起了嘀咕。

当下也不怠慢,和正在游戏室里奋战的王海齐言等人,说了声然后下了楼,开上了停在停车场的兰博基尼,飞速向中海大学驶去。

“老板。”孔飞脸上带着淡淡的笑容,朝着林安点点头打招呼。

尽管他已经有了七、八年的管理经验,但拥有教授头衔的他,在面对林安时还是保持着一定的矜持。

对于孔飞的表现林安还是很满意的,毕竟管着实验室里的一大帮高学历的研究员,负责人要是太过谄媚反倒不合适。

林安结果孔飞递过来的文件夹,资料并不多只有几张。上面的内容都是孔飞重新进行整理修订过了,力求这些成果以最直观的形式展现出来。

其实孔飞大可不必这样做,纯以能力来说,林安一手包办了饕餮一号的研发,对于相关的技术资料读起来并不吃力。

不过这也是孔飞的一片心意,能做出这样贴心的举动,说明他也并不是一味端着教授的架子。</dd>

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